Die Standard-Prozent-Konvention: 80% des Vorruhestandseinkommens. Verwendung des Vorsteuereinkommens vor der Pensionierung. Verwendung der tatsächlichen Lebenshaltungskosten. Verwenden einer der oben genannten Methoden mit Anpassungen für Änderungen des Lebensstils und der Ausgabenmuster.
1: Wie viel wirst du ausgeben?? Als Faustregel gilt, dass Sie etwa 80 Prozent Ihres Vorruhestandseinkommens benötigen, wenn Sie Ihren Job verlassen, obwohl diese Regel einen ziemlich flexiblen Daumen erfordert.
Dies bedeutet, dass der Mitarbeiter nach dem Alter von 80 Jahren und dem Dienstalter eines Mitarbeiters in den Ruhestand treten kann.
Untersuchungen des Finanzplaners Michael Kitces zeigen, dass die 4% -Regel auch bei extrem hohen Aktienbewertungen weiterhin gilt.
Die zentralen Thesen. Es kann möglich sein, mit 45 Jahren in den Ruhestand zu gehen, dies hängt jedoch von einer Vielzahl von Faktoren ab. Wenn Sie gemäß der 4% -Regel Einsparungen in Höhe von 500.000 USD erzielen, haben Sie 30 Jahre lang Zugriff auf rund 20.000 USD.
Der typische Rat ist, dass Sie versuchen sollten, 70% bis 90% Ihres jährlichen Vorruhestandseinkommens durch Ersparnisse und soziale Sicherheit zu ersetzen. Zum Beispiel sollte ein Rentner, der vor seiner Pensionierung durchschnittlich 63.000 USD pro Jahr verdient, damit rechnen, im Ruhestand 44.000 bis 57.000 USD pro Jahr zu benötigen.
Experten sagen, dass Sie im Alter von 55 Jahren mindestens das Siebenfache Ihres Gehalts gespart haben. Das heißt, wenn Sie 55.000 USD pro Jahr verdienen, sollten Sie mindestens 385.000 USD für den Ruhestand gespart haben. Denken Sie daran, dass das Leben unvorhersehbar ist - wirtschaftliche Faktoren, medizinische Versorgung und die Dauer Ihres Lebens wirken sich auch auf Ihre Ruhestandskosten aus.
Durchschnittliches 401.000-Guthaben ab 65 Jahren - 462.576 USD; Median - 140.690 USD.
Wenn Sie nach einer einzigen Zahl suchen, die Ihr Ziel für das Notgroschen im Ruhestand ist, gibt es Richtlinien, die Ihnen bei der Festlegung einer Nummer helfen. Einige Berater empfehlen, das 12-fache Ihres Jahresgehalts zu sparen. Nach dieser Regel würde ein 66-jähriger 100.000-Dollar-Verdiener 1 Dollar benötigen.2 Millionen im Ruhestand.
Sie müssen mindestens 25 Jahre im Dienst sein, um sich zu qualifizieren. Die Nutzenfaktoren für 25-and-Out basieren auf Ihren Dienstjahren und reichen von 2.2% bis 2.4%. Sie haben Anspruch auf Vorruhestandsleistungen, die nach der 25-und-Out-Formel berechnet werden, wenn Sie: unter 55 Jahre alt sind und mindestens 25, aber weniger als 30 Dienstjahre haben.
Sie nehmen Ihr monatliches Einkommen zum Mitnehmen und teilen es durch 70%, 20% und 10%. Sie teilen die Prozentsätze wie folgt auf: 70% entfallen auf monatliche Ausgaben (alles, wofür Sie Geld ausgeben). 20% fließen in Ersparnisse, es sei denn, Sie haben dringende Schulden (siehe unten für meine Definition). In diesem Fall geht es zuerst in Richtung Schulden.
Die Regel von 85 besagt, dass Arbeitnehmer mit vollen Rentenleistungen in den Ruhestand gehen können, wenn sich ihr Alter und ihre Dienstjahre auf 85 oder mehr summieren. Wenn Sie also 60 Jahre alt sind und seit 25 Jahren im selben Unternehmen arbeiten, haben Sie möglicherweise Anspruch auf volle Rentenleistungen, wenn Sie sich für eine vorzeitige Pensionierung entscheiden.
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